Arbeitgeber-Speeddating im Rahmen des Projekts KomIn 4.0

Die Verantwortlichen des Projekts „KomIn 4.0“ von der Volkshochschule Grafschaft Bentheim, der Wirtschaftsvereinigung Grafschaft Bentheim und dem Jobcenter des Landkreises Grafschaft Bentheim mit den Unternehmensvertretern beim Arbeitgeber-Speeddating. Bildquelle: Wirtschaftsvereinigung der Grafschaft Bentheim e.V. 

Integration und Fachkräftesicherung in der Grafschaft Bentheim 

Seit Oktober 2023 wird im Rahmen der Förderrichtlinie des Europäischen Sozialfonds „Unterstützung Regionaler Fachkräftebündnisse 2021-2027“ des Landes Niedersachsen das Projekt „KomIn 4.0 – Kompetenzzentrum Integration“ realisiert. Unter der Leitung der Volkshochschule Grafschaft Bentheim (VHS Nordhorn) als Projektträger und in Kooperation mit der Wirtschaftsvereinigung Grafschaft Bentheim sowie dem Grafschafter Jobcenter des Landkreises Grafschaft Bentheim, verfolgt das Projekt das Ziel, eine vertrauensvolle, transparente, kooperative und lösungsorientierte Zusammenarbeit zur Bewältigung der Herausforderungen der Arbeitsmarktintegration zu schaffen.

Das KomIn 4.0 – Projekt konzentriert sich nicht nur auf die erfolgreiche Integration qualifizierter Geflüchteter in den Arbeitsmarkt, sondern auch auf eine langfristige und nachhaltige Fachkräftesicherung für die Region Grafschaft Bentheim.

Ute Eschert, Projektmitarbeitende von der VHS Nordhorn, betont das Ziel des Projekts, Menschen mit Fluchterfahrung qualifizierten Spracherwerb, soziale Stabilisierung und gesellschaftliche Teilhabe zu ermöglichen, um sie erfolgreich in den Arbeitsmarkt zu integrieren.

Um eine direkte Verbindung zwischen ausländischen Fach- und Arbeitskräften und  regionalen Unternehmen herzustellen, organisierten die Projektpartner im April 2024 ein Arbeitgeber-Speeddating in den Räumlichkeiten der VHS Nordhorn. Vier Arbeitgeber aus verschiedenen Branchen, darunter die Neuenhauser Unternehmensgruppe, Semcoglas Glastechnik, Bentec Drilling & Oilfield Systems sowie Georg Utz, trafen dabei auf rund 30 ausländische Bewerberinnen und Bewerber, vorwiegend aus der Ukraine, um persönlich miteinander ins Gespräch zu kommen und über berufliche Perspektiven zu sprechen.

Die Teilnehmenden verfügten über Deutschkenntnisse auf dem Level eines sehr guten B1 Sprachniveaus oder höher sowie langjährige Berufserfahrung oder einem qualifizierten Berufsabschluss. Durch die Initiierung der beruflichen Anerkennung oder die Validierung von Handlungskompetenzen erhielten die Teilnehmenden offizielle Nachweise, um Arbeitgebern die Möglichkeit zu geben, die Anforderungen des regionalen Arbeitsmarktes mit ihren beruflichen Kenntnissen und Fähigkeiten abzugleichen.

„Ziel der Veranstaltung war es, eine Brücke zwischen Unternehmen und Geflüchteten zu schlagen, die Interesse an einer Beschäftigung oder einer beruflichen Ausbildung in der Region haben“, betonte Sandra Lerch, Projektmitarbeitende von der Wirtschaftsvereinigung Grafschaft Bentheim. „Die Integration von Menschen mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen ist nicht nur eine soziale Verantwortung, sondern auch eine Chance für Unternehmen, neue Arbeitskräfte und Perspektiven zu entdecken.“

Das Arbeitgeber-Speeddating markiert einen wichtigen Schritt hin zu einer erfolgreichen Arbeitsmarktintegration und Fachkräftesicherung in der Grafschaft Bentheim im Rahmen des Projekts KomIn 4.0. Es zeigt, dass durch kooperative Zusammenarbeit und gezielte Maßnahmen sowohl die Integration von Geflüchteten als auch die Bedürfnisse regionaler Unternehmen effektiv adressiert werden können.